دراسة مدى قبول أعضاء هيئة التدريس واستعدادهم للتحول إلى نظام التعلم الإلكتروني أثناء جائحة COVID-19 في ضوء أنموذج GETAMEL
DOI:
https://doi.org/10.34120/joe.v38i149.683الكلمات المفتاحية:
النية السلوكية، أنموذج قبول التكنولوجيا العام الموسع للتعلم الإلكتروني، التعلم الإلكتروني، جائحة COVID-19.الملخص
الأهداف: تهدف هذه الدّراسة إلى معرفة مدى قبول أعضاء هيئة التدريس واستعدادهم للتحول إلى نظام التعلم الإلكتروني في أثناء جائحة COVID-19، باستخدام أنموذج قبول التكنولوجيا العام الموسع للتعلم الإلكتروني (GETAMEL). المنهج: تكوَّنت عينة الدراسة من 509 أعضاء هيئة تدريس بجامعة الملك خالد ذكورًا وإناثًا، حيث تم اختيارهم بالطريقة العشوائية. النتائج: أظهرت النتائج أن الكفاءة الذاتية هي أقوى المتغيرات الخارجية تأثيراً على الفائدة المتصورة وسهولة الاستخدام. وأن المعايير الذاتية ليس لها أثر ذو دلالة إحصائية على الفائدة المتصورة. الخاتمة: اقترحت الدّراسة عدة توصيات وفق ما توصلت إليه النتائج ليتسنى للأبحاث والدًراسات المستقبلية الاستفادة منها.



